Catalogue des IFSI - IFAS de Saint-Chamond et de Montbrison (Loire - 42)
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L'entretien annuel d'évaluation - des enjeux managériaux à la construction de l'identité professionnelle in Perspective soignante, 63 (décembre 2018)
[article]
Titre : L'entretien annuel d'évaluation - des enjeux managériaux à la construction de l'identité professionnelle : Regards croisés entre cadres de santé et infirmiers(ères) Type de document : texte imprimé Année de publication : 2018 Langues : Français (fre) Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Evaluation
Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Entretien
Mots outils [NI]:Méthodologie:Technique mesure:Enquête
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Profession paramédicale:Auxiliaire médical:Infirmier
Travail:Histoire professionnelle:Identité professionnelleRésumé : Tout professionnel de la santé exerçant en structure hospitalière est régulièrement confronté à l'entretien annuel d'évaluation, qu'il s'agisse d'être évalué ou évaluateur. Pour les infirmiers(ères) qui effectuent ce type de bilan, ou pour les cadres de santé qui le conduisent, l'entretien annuel d'évaluation a des enjeux et des répercussions spécifiques. C'est à travers celui-ci que se construisent la trajectoire et l'identité professionnelles. [Extrait Article] Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue
in Perspective soignante > 63 (décembre 2018)[article] L'entretien annuel d'évaluation - des enjeux managériaux à la construction de l'identité professionnelle : Regards croisés entre cadres de santé et infirmiers(ères) [texte imprimé] . - 2018.
Langues : Français (fre)
in Perspective soignante > 63 (décembre 2018)
Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Evaluation
Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Entretien
Mots outils [NI]:Méthodologie:Technique mesure:Enquête
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Profession paramédicale:Auxiliaire médical:Infirmier
Travail:Histoire professionnelle:Identité professionnelleRésumé : Tout professionnel de la santé exerçant en structure hospitalière est régulièrement confronté à l'entretien annuel d'évaluation, qu'il s'agisse d'être évalué ou évaluateur. Pour les infirmiers(ères) qui effectuent ce type de bilan, ou pour les cadres de santé qui le conduisent, l'entretien annuel d'évaluation a des enjeux et des répercussions spécifiques. C'est à travers celui-ci que se construisent la trajectoire et l'identité professionnelles. [Extrait Article] Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité CHA0000001834 Revues Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible MON0000001976 Revues Revue - [m] CDTI Montbrison Revues Disponible Les environnements capacitants pour faciliter le développement professionnel / Loïc Martin in Soins cadres, 133 (février 2022)
[article]
Titre : Les environnements capacitants pour faciliter le développement professionnel Type de document : texte imprimé Auteurs : Loïc Martin, Auteur Année de publication : 2022 Article en page(s) : pp. 37-39 Langues : Français (fre) Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Développement
Mots outils [NI]:Projet
Organisation hospitalière
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé
Sociologie:Sociologie organisation:Pouvoir
Travail:Condition travail
Travail:Histoire professionnelle:Aptitude travail
Travail:Management:Organisation travail:EncadrementRésumé : Dans un contexte de mutation des organisations hospitalières où le développement professionnel peut être perturbé, il est salutaire de s’intéresser à l’approche des environnements capacitants dans le cadre de réflexions managériales. L’identification de facteurs de conversion est utile pour comprendre comment un environnement est susceptible d’offrir un développement du pouvoir d’agir des professionnels et notamment des cadres de santé. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1517831
in Soins cadres > 133 (février 2022) . - pp. 37-39[article] Les environnements capacitants pour faciliter le développement professionnel [texte imprimé] / Loïc Martin, Auteur . - 2022 . - pp. 37-39.
Langues : Français (fre)
in Soins cadres > 133 (février 2022) . - pp. 37-39
Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Développement
Mots outils [NI]:Projet
Organisation hospitalière
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé
Sociologie:Sociologie organisation:Pouvoir
Travail:Condition travail
Travail:Histoire professionnelle:Aptitude travail
Travail:Management:Organisation travail:EncadrementRésumé : Dans un contexte de mutation des organisations hospitalières où le développement professionnel peut être perturbé, il est salutaire de s’intéresser à l’approche des environnements capacitants dans le cadre de réflexions managériales. L’identification de facteurs de conversion est utile pour comprendre comment un environnement est susceptible d’offrir un développement du pouvoir d’agir des professionnels et notamment des cadres de santé. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1517831 Exemplaires (3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SC_133_STCHAM Revue Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible CHA0000002181 Revues Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible 99903582 Revue en ligne Revue - [m] CDTI Montbrison Consultation internet uniquement Disponible Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité STCHAM_266 Revue en ligne Document électronique CDOC Saint-Chamond Consultation en ligne uniquement Disponible 99903518 Revue en ligne Document électronique CDTI Montbrison Consultation internet uniquement Disponible L'équipe et son manager in Objectif Soins & Management, 285 (février 2022)
[article]
Titre : L'équipe et son manager : être efficace ensemble : dossier Type de document : texte imprimé Auteurs : Pascale Thibault-Wanquet, Année de publication : 2022 Article en page(s) : pp. 40-56 Langues : Français (fre) Catégories : Etablissement sanitaire:Structure curative:Hôpital
Information & communication [NI]:Communication:Communication écrite:Livret accueil
Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Accueil
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé
Sciences économiques:Economie appliquée:Partenariat
Sociologie:Sociologie travail:Rôle du professionnel
Soins:Soins infirmiers:Processus soins:Organisation soins:Equipe soins
Système éducatif:Enseigné:Etudiant
Travail:Histoire professionnelle:Intégration professionnelle
Travail:Management
Travail:Management:Gestion ressources humaines:Recrutement
Travail:Management:Organisation travail
Travail:Management:Organisation travail:Encadrement
Travail:Management:Organisation travail:Travail équipe
Travail:Management:Pratique coopérative
~termes non classés:Covid-19Résumé : Enjeu managérial de taille, constituer une équipe est une préoccupation constante de l’encadrement.
À travers divers questionnements, liés à la réalité actuelle du monde du travail, aux situations particulières vécues lors de différents temps de la crise sanitaire, le dossier que nous vous proposons a pour objectif d’éclairer les lecteurs sur le concept d’équipe, d’identifier les facteurs nécessaires à la constitution d’une équipe et les éléments favorisant... Enjeu managérial de taille, constituer une équipe est une préoccupation constante de l’encadrement. À travers divers questionnements, liés à la réalité actuelle du monde du travail, aux situations particulières vécues lors de différents temps de la crise sanitaire, le dossier que nous vous proposons a pour objectif d’éclairer les lecteurs sur le concept d’équipe, d’identifier les facteurs nécessaires à la constitution d’une équipe et les éléments favorisant son maintien, comme les limites et les écueils du travail ensemble.
Dans un contexte souvent difficile, la place du cadre dans cette élaboration est centrale. Les ingrédients éternels demeurent la place du patient, la qualité de l’accueil d’un nouvel arrivant, l’identification et la transmission des valeurs que chacun souhaite partager, des « codes internes » à chaque groupe, parfois implicites et difficilement repérables pour le nouveau.
Au-delà des témoignages et des réflexions, les auteurs ont le souci d’apporter des références bibliographiques qui permettront au lecteur de poursuivre son cheminement, parfois sinueux, vers la constitution d’une équipe, ressource indispensable du système de soins.Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI)
in Objectif Soins & Management > 285 (février 2022) . - pp. 40-56[article] L'équipe et son manager : être efficace ensemble : dossier [texte imprimé] / Pascale Thibault-Wanquet, . - 2022 . - pp. 40-56.
Langues : Français (fre)
in Objectif Soins & Management > 285 (février 2022) . - pp. 40-56
Catégories : Etablissement sanitaire:Structure curative:Hôpital
Information & communication [NI]:Communication:Communication écrite:Livret accueil
Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Accueil
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé
Sciences économiques:Economie appliquée:Partenariat
Sociologie:Sociologie travail:Rôle du professionnel
Soins:Soins infirmiers:Processus soins:Organisation soins:Equipe soins
Système éducatif:Enseigné:Etudiant
Travail:Histoire professionnelle:Intégration professionnelle
Travail:Management
Travail:Management:Gestion ressources humaines:Recrutement
Travail:Management:Organisation travail
Travail:Management:Organisation travail:Encadrement
Travail:Management:Organisation travail:Travail équipe
Travail:Management:Pratique coopérative
~termes non classés:Covid-19Résumé : Enjeu managérial de taille, constituer une équipe est une préoccupation constante de l’encadrement.
À travers divers questionnements, liés à la réalité actuelle du monde du travail, aux situations particulières vécues lors de différents temps de la crise sanitaire, le dossier que nous vous proposons a pour objectif d’éclairer les lecteurs sur le concept d’équipe, d’identifier les facteurs nécessaires à la constitution d’une équipe et les éléments favorisant... Enjeu managérial de taille, constituer une équipe est une préoccupation constante de l’encadrement. À travers divers questionnements, liés à la réalité actuelle du monde du travail, aux situations particulières vécues lors de différents temps de la crise sanitaire, le dossier que nous vous proposons a pour objectif d’éclairer les lecteurs sur le concept d’équipe, d’identifier les facteurs nécessaires à la constitution d’une équipe et les éléments favorisant son maintien, comme les limites et les écueils du travail ensemble.
Dans un contexte souvent difficile, la place du cadre dans cette élaboration est centrale. Les ingrédients éternels demeurent la place du patient, la qualité de l’accueil d’un nouvel arrivant, l’identification et la transmission des valeurs que chacun souhaite partager, des « codes internes » à chaque groupe, parfois implicites et difficilement repérables pour le nouveau.
Au-delà des témoignages et des réflexions, les auteurs ont le souci d’apporter des références bibliographiques qui permettront au lecteur de poursuivre son cheminement, parfois sinueux, vers la constitution d’une équipe, ressource indispensable du système de soins.Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité CHA0000002221 Revues Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible MON0000003892 Revue Revue - [m] CDTI Montbrison Revues Disponible En équipe en réanimation sur le front de la Covid-19 / Florence HURABIELLE-COUTURAT in La revue de l'infirmière, 278 (février 2022)
[article]
Titre : En équipe en réanimation sur le front de la Covid-19 Type de document : texte imprimé Auteurs : Florence HURABIELLE-COUTURAT, Auteur ; Amélie MAILLARD, Auteur Année de publication : 2022 Article en page(s) : pp. 37-39 Langues : Français (fre) Catégories : Ethique:Valeurs morales
Organisation hospitalière:Personnel hospitalier:Personnel médical hospitalier:Etudiant hospitalier
Phénomène épidémiologique:Epidémie
Pratique médicale:Relation entre soignants
Profession sanitaire & sociale:Profession santé
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Profession paramédicale:Auxiliaire médical:Infirmier
Sciences éducation:Formation:Formation initiale
Sciences éducation:Pédagogie:Processus apprentissage:Compétence
Soins:Soins infirmiers
Soins:Soins infirmiers:Processus soins:Organisation soins:Equipe soins
Système éducatif:Equipe éducative:Formateur
Thérapeutique:Réanimation
Travail:Management:Organisation travail:Travail équipe:Travail pluridisciplinaireRésumé : La première vague de la pandémie de Covid-19 en France a durement éprouvé le système de santé et les équipes soignantes dès les premières semaines de l’année 2020. Avec deux ans de recul, les professionnels de santé ont beaucoup appris de cette crise sanitaire qui, malgré la vaccination, maintient une pression sur les activités sociales et sur le quotidien des soignants. Revenant sur les tout débuts de cette crise, une infirmière et son ancienne formatrice rendent compte des collaborations spontanément déployées pour renforcer les équipes de réanimation. Leur complicité et l’inversion des rôles y sont relatées à quatre mains sous forme de regards croisés. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1502630
in La revue de l'infirmière > 278 (février 2022) . - pp. 37-39[article] En équipe en réanimation sur le front de la Covid-19 [texte imprimé] / Florence HURABIELLE-COUTURAT, Auteur ; Amélie MAILLARD, Auteur . - 2022 . - pp. 37-39.
Langues : Français (fre)
in La revue de l'infirmière > 278 (février 2022) . - pp. 37-39
Catégories : Ethique:Valeurs morales
Organisation hospitalière:Personnel hospitalier:Personnel médical hospitalier:Etudiant hospitalier
Phénomène épidémiologique:Epidémie
Pratique médicale:Relation entre soignants
Profession sanitaire & sociale:Profession santé
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Profession paramédicale:Auxiliaire médical:Infirmier
Sciences éducation:Formation:Formation initiale
Sciences éducation:Pédagogie:Processus apprentissage:Compétence
Soins:Soins infirmiers
Soins:Soins infirmiers:Processus soins:Organisation soins:Equipe soins
Système éducatif:Equipe éducative:Formateur
Thérapeutique:Réanimation
Travail:Management:Organisation travail:Travail équipe:Travail pluridisciplinaireRésumé : La première vague de la pandémie de Covid-19 en France a durement éprouvé le système de santé et les équipes soignantes dès les premières semaines de l’année 2020. Avec deux ans de recul, les professionnels de santé ont beaucoup appris de cette crise sanitaire qui, malgré la vaccination, maintient une pression sur les activités sociales et sur le quotidien des soignants. Revenant sur les tout débuts de cette crise, une infirmière et son ancienne formatrice rendent compte des collaborations spontanément déployées pour renforcer les équipes de réanimation. Leur complicité et l’inversion des rôles y sont relatées à quatre mains sous forme de regards croisés. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1502630 Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité RI_278_STCHAM Revue en ligne Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Consultation en ligne uniquement Disponible 99903546 Revue en ligne Document électronique CDTI Montbrison Consultation internet uniquement Disponible PermalinkL'ergonomie au travail, la voie de l'intelligence collective / Michèle BOVAGNET in Objectif Soins & Management, 274 (avril 2020)
Permalink“On essaie de faire de notre mieux pour que tout aille bien” / Adja GUEYE in Objectif Soins & Management, 265 (octobre / novembre 2018)
PermalinkPermalinkEthique et management, de la conciliation à une possible réconciliation / Françis Prouteau in Soins cadres, 109 (février 2019)
PermalinkÉthique du management et de l'organisation dans le système de soins
PermalinkL'éthique managériale au service de l'infirmière faisant fonction de cadre de proximité / Caroline Balland in Soins cadres, 109 (février 2019)
PermalinkÉtude quantitative de la représentativité des cadres de santé dans la littérature professionnelle / Laurent Soyer in Objectif Soins & Management, 277 (octobre 2020)
PermalinkPermalinkEvaluer le bien-être au travail des cadres de santé en psychiatrie / Corinne Duboscq in Soins cadres, 103 (septembre 2017)
PermalinkÉvolution de la fonction de cadre de santé / Dominique COMBARNOUS in Objectif Soins & Management, 262 (avril/mai 2018)
PermalinkÉvolution du management et du travail des équipes soignantes de nuit / Philippe BORDIN in La revue de l'infirmière, 280 (avril 2022)
PermalinkL'expérience européenne / Sandra Mignot in Objectif Soins & Management, 242 (janvier 2016)
PermalinkExpérience d'une sage-femme faisant fonction cadre / Anne Courtine in Soins cadres, 93 (supplément) (Février 2015)
PermalinkExploration mixte séquentielle de la qualité de vie au travail des cadres gestionnaires infirmiers de premier niveau uvrant en établissements de santé québécois / Sylvain Brousseau in Revue francophone internationale de recherche infirmière, 3 (3) (septembre 2017)
Permalink"Faire fonction" : un tremplin pour mieux sauter ? / Marjolaine Dihl in Objectif Soins & Management, 209 (octobre 2012)
PermalinkLe flicage, un comportement managérial pervers / Stéphanie CARPENTIER in Soins cadres, 135 (mai 2022)
PermalinkLa fonction cadre, entre histoire et formation / Martine Perrasse in Soins cadres, 95 (septembre 2015)
PermalinkLa fonction d’infirmière en chef / Joelle Durbecq in Objectif Soins & Management, 265 (octobre / novembre 2018)
PermalinkLes formateurs d'Ifsi à l'heure de l'universitarisation / Chantal Lagier in Soins cadres, 117 (février 2020)
PermalinkLa formation continue des cadres de santé / Sandra Mignot in Objectif Soins & Management, 195 (avril 2011)
PermalinkFormation continue, gare aux sectes ! / Laure De Montalembert in Objectif Soins & Management, 231 (décembre 2014)
PermalinkLes formations aux métiers de la santé
Permalink"Former c'est aider des étudiants à découvrir le réel, tout en leur donnant l'envie de le modifier en mieux" / Jean Maillet-Contoz in Perspective soignante, 75 (décembre 2022)
PermalinkGénérations Y et Z, une source de profit pour les unités de soins / Marie Lungisland in Objectif Soins & Management, 231 (décembre 2014)
PermalinkPermalinkPermalinkLa gestion d'un projet / Nadine Faure in Objectif Soins & Management, 225 (avril 2014)
PermalinkLa gestion des risques liés aux décès en gériatrie / Christophe Beranger in Soins gérontologie, 128 (novembre-décembre 2017)
PermalinkUne gestion soutenue par les évidences scientifiques infirmières / Arnaud ZUFFEREY in Objectif Soins & Management, 265 (octobre / novembre 2018)
PermalinkLa gestion des talents, un levier d’attractivité et un gage de fidélisation / Guillaume LADRIX in Soins cadres, 129 (septembre 2021)
PermalinkGHT : les cadres aux manoeuvres de la conduite du changement / Marie Luginsland in Objectif Soins & Management, 253 (février 2017)
PermalinkLes groupes d'analyse des pratiques cliniques, une opportunité pour l'encadrement infirmier de renforcer le management des soins in Recherche en Soins Infirmiers, 93 (juin 2008)
PermalinkHélène Coisne : Cadre à l'institut médico-légal, une unité de soins à part entière / Laure De Montalembert in Objectif Soins & Management, 235 (avril 2015)
PermalinkLes hommes dans la fonction cadre / Sandra Mignot in Objectif Soins & Management, 245 (avril 2016)
PermalinkPermalinkIbrahim Amirat : Lutte contre l'obésité, le plaisir d'abord / Laure De Montalembert in Objectif Soins & Management, 236 (mai 2015)
PermalinkIFCS-universités : partenariats à géométrie variable / Géraldine Langlois in Objectif Soins & Management, 181 (Décembre 2009)
PermalinkImagerie et cultures générationnelles : la place du cadre / Isabelle Meersman in Objectif Soins & Management, 213 (février 2013)
PermalinkImpact des nouveaux espaces de travail sur le management hospitalier / Julie Pavillet in Soins cadres, 101 (Supplément) (février 2017)
PermalinkS'impliquer : pourquoi et comment ? / Claire Pourprix in Objectif Soins & Management, 288 (août 2022)
PermalinkImportance de la continuité des soins chez l'enfant / Veronique Anglade in Soins pédiatrie puériculture, 312 (janvier 2020)
PermalinkInculquer une "culture positive de l'erreur" / Caroline Coq-Chodorge in Objectif Soins & Management, 234 (mars 2015)
PermalinkUn infirmier cadre de radiothérapie ? C'est possible ! / Thomas Bielokopytoff in Objectif Soins & Management, 221 (Décembre 2013)
PermalinkD’infirmier à cadre de santé, l’égalité des sexes / Romain Bourlanges in Soins cadres, 89 (février 2014)
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