3 La Direction générale de l’offre de soins / Carène Ponte in Soins aides-soignantes, 103 (novembre 2021)  

Public ISBD [article]  inSoins aides-soignantes > 103 (novembre 2021) . - pp. 31-32 Titre : 3 La Direction générale de l’offre de soins Type de document : texte imprimé Auteurs : Carène Ponte, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : pp. 31-32 Catégories : Droit:Droit domaine santé Droit:Texte officiel:Code:Code santé publique Ethique:Déontologie Mots outils [NI]:Méthodologie:Evaluation:Performance Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Pilotage Pouvoirs publics:Administration état:Ministère Protection sociale:Système santé Sciences économiques:Concept économique:Ressource:Ressource humaine Sciences éducation:Pédagogie:Processus apprentissage:Compétence Sociologie:Sociologie politique:Politique Système soins:Offre soins ~termes non classés:DGOS Résumé : La Direction générale de l’offre de soins (DGOS) est une des grandes directions générales du ministère des Solidarités et de la Santé français. Elle est chargée de l’élaboration, du pilotage et de l’évaluation de l’offre de soins conformément aux objectifs et aux priorités de la politique de santé. La DGOS est compétente pour tout ce qui concerne la formation et l’exercice de l’aide-soignant. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1480292 [article] 3 La Direction générale de l’offre de soins [texte imprimé] / Carène Ponte, Auteur . - 2021 . - pp. 31-32. in Soins aides-soignantes > 103 (novembre 2021) . - pp. 31-32 Catégories : Droit:Droit domaine santé Droit:Texte officiel:Code:Code santé publique Ethique:Déontologie Mots outils [NI]:Méthodologie:Evaluation:Performance Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Pilotage Pouvoirs publics:Administration état:Ministère Protection sociale:Système santé Sciences économiques:Concept économique:Ressource:Ressource humaine Sciences éducation:Pédagogie:Processus apprentissage:Compétence Sociologie:Sociologie politique:Politique Système soins:Offre soins ~termes non classés:DGOS Résumé : La Direction générale de l’offre de soins (DGOS) est une des grandes directions générales du ministère des Solidarités et de la Santé français. Elle est chargée de l’élaboration, du pilotage et de l’évaluation de l’offre de soins conformément aux objectifs et aux priorités de la politique de santé. La DGOS est compétente pour tout ce qui concerne la formation et l’exercice de l’aide-soignant. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1480292

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Analyser les motivations des étudiants en termes de critères de choix d’un premier emploi / Jean-Marc Boussard in La revue de l'infirmière, 276 (décembre 2021)  

Public ISBD [article]  inLa revue de l'infirmière > 276 (décembre 2021) . - pp. 45-47 Titre : Analyser les motivations des étudiants en termes de critères de choix d’un premier emploi Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Marc Boussard, Auteur ; Véronique IHITSAGUE, Auteur ; Sophie LERICHE, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : pp. 45-47 Catégories : Economie travail:Activité professionnelle:Emploi Mots outils [NI]:Méthodologie:Enquête qualitative Mots outils [NI]:Stratégie Psychologie:Comportement:Motivation Sciences économiques:Concept économique:Ressource:Ressource humaine Sciences économiques:Economie appliquée:Partenariat Sciences éducation:Pédagogie:Moyen pédagogique:Stage Système éducatif:Enseigné:Etudiant Système éducatif:Etablissement enseignement:Ecole professionnelle:Ecole paramédicale:Institut formation soins infirmiers Travail:Management:Gestion ressources humaines:Recrutement Résumé : De nombreux établissements de santé rencontrent des difficultés à recruter le personnel soignant nécessaire au bon fonctionnement de leurs structures, notamment les infirmiers et les aides-soignants. En ÃŽle-de-France, au sein du groupement hospitalier de territoire 78 Sud, une enquête a été menée auprès des étudiants de deux instituts de formation en soins infirmiers afin de mieux connaître les critères selon lesquels le choix du premier emploi est effectué en fin de formation. Ces motivations pourront guider les services des ressources humaines et les directions des soins dans leurs stratégies de recrutement. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1489770 [article] Analyser les motivations des étudiants en termes de critères de choix d’un premier emploi [texte imprimé] / Jean-Marc Boussard, Auteur ; Véronique IHITSAGUE, Auteur ; Sophie LERICHE, Auteur . - 2021 . - pp. 45-47. in La revue de l'infirmière > 276 (décembre 2021) . - pp. 45-47 Catégories : Economie travail:Activité professionnelle:Emploi Mots outils [NI]:Méthodologie:Enquête qualitative Mots outils [NI]:Stratégie Psychologie:Comportement:Motivation Sciences économiques:Concept économique:Ressource:Ressource humaine Sciences économiques:Economie appliquée:Partenariat Sciences éducation:Pédagogie:Moyen pédagogique:Stage Système éducatif:Enseigné:Etudiant Système éducatif:Etablissement enseignement:Ecole professionnelle:Ecole paramédicale:Institut formation soins infirmiers Travail:Management:Gestion ressources humaines:Recrutement Résumé : De nombreux établissements de santé rencontrent des difficultés à recruter le personnel soignant nécessaire au bon fonctionnement de leurs structures, notamment les infirmiers et les aides-soignants. En ÃŽle-de-France, au sein du groupement hospitalier de territoire 78 Sud, une enquête a été menée auprès des étudiants de deux instituts de formation en soins infirmiers afin de mieux connaître les critères selon lesquels le choix du premier emploi est effectué en fin de formation. Ces motivations pourront guider les services des ressources humaines et les directions des soins dans leurs stratégies de recrutement. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1489770

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L’attente des professionnels envers les nouveaux diplômésà six mois d’exercice / Anne BRAGUIER in Objectif Soins & Management, 264 (Août/Septembre 2018)

Public ISBD [article]  inObjectif Soins & Management > 264 (Août/Septembre 2018) . - pp. 31-33 Titre : L’attente des professionnels envers les nouveaux diplômésà six mois d’exercice Type de document : texte imprimé Auteurs : Anne BRAGUIER, Auteur ; Jean-François CADUE, Auteur ; Karine DEBIN-PARQUET, Auteur ; et al. Année de publication : 2018 Article en page(s) : pp. 31-33 Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Qualité Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Profession paramédicale Sciences économiques:Concept économique:Ressource:Ressource humaine Sciences éducation:Formation:Dispositif formation:Formation alternance Système éducatif:Etablissement enseignement:Ecole professionnelle:Ecole paramédicale:Institut formation soins infirmiers Résumé : Problématiques et enjeux de la professionnalisation révélés par le prisme d’une expérience inter-instituts… Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue [article] L’attente des professionnels envers les nouveaux diplômésà six mois d’exercice [texte imprimé] / Anne BRAGUIER, Auteur ; Jean-François CADUE, Auteur ; Karine DEBIN-PARQUET, Auteur ; et al. . - 2018 . - pp. 31-33. in Objectif Soins & Management > 264 (Août/Septembre 2018) . - pp. 31-33 Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Qualité Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Profession paramédicale Sciences économiques:Concept économique:Ressource:Ressource humaine Sciences éducation:Formation:Dispositif formation:Formation alternance Système éducatif:Etablissement enseignement:Ecole professionnelle:Ecole paramédicale:Institut formation soins infirmiers Résumé : Problématiques et enjeux de la professionnalisation révélés par le prisme d’une expérience inter-instituts… Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue

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Attractivité et gestion des talents / Claire HÉBERT-STAUSS in Soins cadres, 143 (mai 2023)  

Public ISBD [article]  inSoins cadres > 143 (mai 2023) . - pp. 36-38 Titre : Attractivité et gestion des talents : les enjeux RH dans le domaine des soins Type de document : texte imprimé Auteurs : Claire HÉBERT-STAUSS, Auteur Année de publication : 2023 Article en page(s) : pp. 36-38 Langues : Français (fre) Catégories : Mots outils [NI]:Projet Sciences économiques:Concept économique:Ressource:Ressource humaine Sciences éducation:Pédagogie:Processus apprentissage:Compétence Travail:Management:Gestion ressources humaines:Recrutement Résumé : L’analyse sociodémographique des professionnels de santé et l’après-crise Covid-19 démontrent l’importance des questions liées à l’attractivité de la profession, notamment le risque de pénurie dans certaines spécialités. La direction des soins et la direction des ressources humaines des Hôpitaux universitaires de Genève (HUG) développent leur collaboration afin de répondre à ces enjeux des talents, et lancent un projet ambitieux afin d’ accompagner la relève de demain. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1589580 [article] Attractivité et gestion des talents : les enjeux RH dans le domaine des soins [texte imprimé] / Claire HÉBERT-STAUSS, Auteur . - 2023 . - pp. 36-38. Langues : Français (fre) in Soins cadres > 143 (mai 2023) . - pp. 36-38 Catégories : Mots outils [NI]:Projet Sciences économiques:Concept économique:Ressource:Ressource humaine Sciences éducation:Pédagogie:Processus apprentissage:Compétence Travail:Management:Gestion ressources humaines:Recrutement Résumé : L’analyse sociodémographique des professionnels de santé et l’après-crise Covid-19 démontrent l’importance des questions liées à l’attractivité de la profession, notamment le risque de pénurie dans certaines spécialités. La direction des soins et la direction des ressources humaines des Hôpitaux universitaires de Genève (HUG) développent leur collaboration afin de répondre à ces enjeux des talents, et lancent un projet ambitieux afin d’ accompagner la relève de demain. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1589580

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Le cadre de santé, premier levier de gestion des talents / Jessica BAHERRE in Soins cadres, 143 (mai 2023)  

Public ISBD [article]  inSoins cadres > 143 (mai 2023) . - pp. 39-41 Titre : Le cadre de santé, premier levier de gestion des talents Type de document : texte imprimé Auteurs : Jessica BAHERRE, Auteur Année de publication : 2023 Article en page(s) : pp. 39-41 Langues : Français (fre) Catégories : CADRE DE SANTE CARRIERE ETABLISSEMENT DE SANTE Sciences économiques:Concept économique:Ressource:Ressource humaine Sciences éducation:Pédagogie:Processus apprentissage:Compétence Travail:Management Travail:Management:Organisation travail:Encadrement Résumé : Les transformations, les crises multiples et les injonctions rythment le quotidien à l’hôpital. Victime de désamour, il est pourtant le berceau de nombreuses carrières. Quelles possibilités, pour les cadres de santé, de faire de la gestion des talents une activité managériale à part entière ? Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1589582 [article] Le cadre de santé, premier levier de gestion des talents [texte imprimé] / Jessica BAHERRE, Auteur . - 2023 . - pp. 39-41. Langues : Français (fre) in Soins cadres > 143 (mai 2023) . - pp. 39-41 Catégories : CADRE DE SANTE CARRIERE ETABLISSEMENT DE SANTE Sciences économiques:Concept économique:Ressource:Ressource humaine Sciences éducation:Pédagogie:Processus apprentissage:Compétence Travail:Management Travail:Management:Organisation travail:Encadrement Résumé : Les transformations, les crises multiples et les injonctions rythment le quotidien à l’hôpital. Victime de désamour, il est pourtant le berceau de nombreuses carrières. Quelles possibilités, pour les cadres de santé, de faire de la gestion des talents une activité managériale à part entière ? Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1589582

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Les cadres au coeur du processus de répartition des personnels / Marie Luginsland in Objectif Soins & Management, 232 (janvier 2015)

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Des clés pour améliorer la qualité de vie au travail / Olivier PENAUD in Soins, 860 (novembre 2021)  

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Crise des métiers du soin et réactivité managériale / Corinne Cellard-Beal in Soins cadres, 142 (mars 2023)

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La culture de sécurité des patients dans les unités de soins intensifs néonatals vue par les équipes / Sonia SOUSSI in Soins pédiatrie puériculture, 326 (mai 2022)  

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Une démarche de recrutement pour développer l’attractivité dans un CHU / Marie BROUARD in Soins cadres, 129 (septembre 2021)  

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Développer la qualité de vie au travail dans les établissements publics de santé / Yann Bubien in Soins, 860 (novembre 2021)  

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DS et DRH, une coopération au service de l’attractivité et de la fidélisation / Béatrice CHAMBRE-CLAVEL in Soins cadres, 129 (septembre 2021)  

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Écologie managériale, retour d’expérience d’un CHU / Brigitte FRANZI in Soins cadres, 119 (mai 2020)  

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L’éducation permanente en santé au sein du réseau brésilien Cigogne / Luana PINHO DE MESQUITA LAGO in Revue francophone internationale de recherche infirmière, 6 (2) (juin 2020)  

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Éthique du management et de l'organisation dans le système de soins

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Evolution des métiers de directeurs à l'hôpital, Ulysse plutôt que Sisyphe / Yann Dubois in Soins cadres, 103 (septembre 2017)  

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Evolutions sociétales et vigilance managériales in Soins cadres, 142 (mars 2023)

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La formation continue à l’hôpital / Loïc PÉRON in Soins cadres, 120 (juin 2020)  

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Formation à distance, une expérience singulière pour l’apprenant et une opportunité de réflexion pour le formateur / Vincent Berger in Soins cadres, 131 (novembre 2021)  

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Quel futur pour la médiation hospitalière ? / Laëtitia LAUDE in Soins cadres, 130 (octobre 2021)  

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Gérer les ressources humaines / Nicole Pierre-Poulet in Soins cadres, 87 (supplément) (août 2013)  

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Gestion et fidélisation des talents dans les établissements de santé in Soins cadres, 143 (mai 2023)  

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La gestion des ressources humaines: une expression anodine ? / M. Hees in Perspective soignante, 3 (décembre 1998)

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De l’intention à la recherche en management / Caroline Joly ; Christine Christine Girault ; Cécile Kanitzer in Soins cadres, 89 (février 2014)    

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Les logiques d'innovation à l'hôpital / Faridah Djellal in Soins cadres, 91 (août 2014)  

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Lutte contre le coronavirus / Benjamin Becker in Objectif Soins & Management, 276 (août 2020)

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Maintenir dans l'emploi des personnes en situation de handicap / Laurence Caira in Soins cadres, 82 (mai 2012)  

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Management et communication intergénérationnelle / Pascal Barreau in Soins cadres, 133 (février 2022)  

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Manager un service ressources humaines / stratégie, marketing, contrôle de gestion RH / Georges ; Patrick M

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La médiation, l'art de régler les conflits en douceur / Laure Martin in L'infirmièr.e, 9 (juin 2021)

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Le modèle nord-américain du magnet hospital est-il transposable en France ? / Matthieu Sibé in La revue de l'infirmière, 287 (janvier 2023)  

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Mutualisation des effectifs en service de réanimation et unité de surveillance continue / Béatrice MATHIEU in Objectif Soins & Management, 262 (avril/mai 2018)

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Optimiser l’organisation des consultations ambulatoires en santé mentale / Laurent Defromont in Soins psychiatrie, 337 (novembre 2021)  

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Pratique professionnelle des infirmiers et des cadres de santé / Gilles Devers in Objectif Soins & Management, 276 (août 2020)

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Qualité de vie au travail au Québec, entre réalités et défis / Diane-Gabrielle Tremblay in Soins, 860 (novembre 2021)  

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Être représentatif ou ne pas l'être / Marc Grassin in Objectif Soins & Management, 277 (octobre 2020)

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Représentativité du cadre de santé... / Pascale Thibault in Objectif Soins & Management, 277 (octobre 2020)

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Responsabilité en gynéco-obstétrique / ARIES Stéphanie in Droit déontologie et soin (2001-2021), 21 (3) (septembre 2021)  

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Retour d'expérience / Anne Robert in Objectif Soins & Management, 276 (août 2020)

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La révolution française des infirmières à travers le temps / Benjamin Becker in Objectif Soins & Management, 277 (octobre 2020)

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Un rôle stratégique dans la gestion des talents / Laurent Lamargot in Soins cadres, 143 (mai 2023)  

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Temps de travail et impact sur la qualité des soins / Nadine Milachon in Soins cadres, 90 (mai 2014)    

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Vieillir en soignant - soigner en vieillissant : vers une nécessaire réorganisation des soins et une meilleure gestion des compétences / Claude Curchod in Recherche en Soins Infirmiers, 108 (mars 2012)  

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