Catalogue des IFSI - IFAS de Saint-Chamond et de Montbrison (Loire - 42)
Accueil
Catégories
Documents disponibles dans cette catégorie (11)
Ajouter le résultat dans votre panier Faire une suggestion Affiner la recherche
L’accompagnement managérial d’un regroupement d’instituts de formation en soins infirmiers à l’AP-HP / Catherine Macri in Objectif Soins & Management, 264 (Août/Septembre 2018)
[article]
Titre : L’accompagnement managérial d’un regroupement d’instituts de formation en soins infirmiers à l’AP-HP Type de document : texte imprimé Auteurs : Catherine Macri, Auteur ; Leila MOUMOU, Auteur ; Sylvain Ledoux-Perriguey, Auteur Année de publication : 2018 Article en page(s) : pp. 34-38 Catégories : Information & communication [NI]:Communication
Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Restructuration
Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Changement
Mots outils [NI]:Projet:Méthode projet
Travail:ManagementRésumé : En cohérence avec la recherche d’efficience des groupements hospitaliers de territoire (GHT) et dans une optique de réorganisation et d’optimisation des coûts et des locaux, le projet de regroupement des Ifsi Paul Brousse (Villejuif, 94) et Bicêtre (Le Kremlin Bicêtre, 94) a été décidé en 2016. De l’importance d’une conduite du changement pour une restructuration réussie… Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue
in Objectif Soins & Management > 264 (Août/Septembre 2018) . - pp. 34-38[article] L’accompagnement managérial d’un regroupement d’instituts de formation en soins infirmiers à l’AP-HP [texte imprimé] / Catherine Macri, Auteur ; Leila MOUMOU, Auteur ; Sylvain Ledoux-Perriguey, Auteur . - 2018 . - pp. 34-38.
in Objectif Soins & Management > 264 (Août/Septembre 2018) . - pp. 34-38
Catégories : Information & communication [NI]:Communication
Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Restructuration
Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Changement
Mots outils [NI]:Projet:Méthode projet
Travail:ManagementRésumé : En cohérence avec la recherche d’efficience des groupements hospitaliers de territoire (GHT) et dans une optique de réorganisation et d’optimisation des coûts et des locaux, le projet de regroupement des Ifsi Paul Brousse (Villejuif, 94) et Bicêtre (Le Kremlin Bicêtre, 94) a été décidé en 2016. De l’importance d’une conduite du changement pour une restructuration réussie… Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité MON0000001899 Revues OBJEC Revue - [m] CDTI Montbrison Revues Disponible Accompagner une réorganisation au sein d'un laboratoire / Florence Loiseau in Soins cadres, 105 (Supplément) (février 2018)
[article]
Titre : Accompagner une réorganisation au sein d'un laboratoire Type de document : texte imprimé Auteurs : Florence Loiseau, Auteur Année de publication : 2018 Article en page(s) : pp. S25-S27 Catégories : Information & communication [NI]:Communication
Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Restructuration
Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Changement
Mots outils [NI]:Négociation
Sociologie:Sociologie politique:Politique:Décentralisation:Transfert compétenceRésumé : La réunion de deux équipes de spécialités distinctes nécessite d'expliquer les enjeux, d'intégrer les personnels dans la réorganisation de leurs nouveaux espaces de travail. C'est aussi l'opportunité de leur proposer d'acquérir d'autres compétences. Les partenaires impliqués dans les étapes successives du projet, de corps de métiers différents apprennent à se comprendre, à être attentifs aux contraintes des autres. Note de contenu : Associé à : dossier "réorganisations, réussir le changement" Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : En ligne (Abo. IFSI) En ligne : http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2018.01.008
in Soins cadres > 105 (Supplément) (février 2018) . - pp. S25-S27[article] Accompagner une réorganisation au sein d'un laboratoire [texte imprimé] / Florence Loiseau, Auteur . - 2018 . - pp. S25-S27.
in Soins cadres > 105 (Supplément) (février 2018) . - pp. S25-S27
Catégories : Information & communication [NI]:Communication
Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Restructuration
Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Changement
Mots outils [NI]:Négociation
Sociologie:Sociologie politique:Politique:Décentralisation:Transfert compétenceRésumé : La réunion de deux équipes de spécialités distinctes nécessite d'expliquer les enjeux, d'intégrer les personnels dans la réorganisation de leurs nouveaux espaces de travail. C'est aussi l'opportunité de leur proposer d'acquérir d'autres compétences. Les partenaires impliqués dans les étapes successives du projet, de corps de métiers différents apprennent à se comprendre, à être attentifs aux contraintes des autres. Note de contenu : Associé à : dossier "réorganisations, réussir le changement" Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : En ligne (Abo. IFSI) En ligne : http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2018.01.008 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité STCHAM105S Revue en ligne Document électronique CDOC Saint-Chamond Consultation en ligne uniquement Disponible Le changement : danger ou opportunité ? / Isabelle Lesage in Soins cadres, 97 (Supplément) (février 2016)
[article]
Titre : Le changement : danger ou opportunité ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Isabelle Lesage, Auteur Année de publication : 2016 Article en page(s) : pp. S14-S16 Catégories : Etablissement sanitaire:Structure curative:Hôpital
Information & communication [NI]:Documentation:Traitement documentaire:Diffusion information:Accès information
Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Restructuration
Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Changement
Mots outils [NI]:Négociation
Travail:Management:Management participatifRésumé : Pour un responsable hospitalier, annoncer des réorganisations ou des mesures qui risquent d'être impopulaires est un exercice difficile. Il faut pouvoir impulser une culture positive du changement, entraîner les équipes à se positionner non plus comme victimes mais comme acteurs du changement, et faire de celui-ci une opportunité pour améliorer la qualité des soins, les compétences et l'engagement des professionnels. [Résumé éditeur] Note de contenu : Associé à : dossier : Manager une annonce impopulaire Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2016.01.003
in Soins cadres > 97 (Supplément) (février 2016) . - pp. S14-S16[article] Le changement : danger ou opportunité ? [texte imprimé] / Isabelle Lesage, Auteur . - 2016 . - pp. S14-S16.
in Soins cadres > 97 (Supplément) (février 2016) . - pp. S14-S16
Catégories : Etablissement sanitaire:Structure curative:Hôpital
Information & communication [NI]:Documentation:Traitement documentaire:Diffusion information:Accès information
Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Restructuration
Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Changement
Mots outils [NI]:Négociation
Travail:Management:Management participatifRésumé : Pour un responsable hospitalier, annoncer des réorganisations ou des mesures qui risquent d'être impopulaires est un exercice difficile. Il faut pouvoir impulser une culture positive du changement, entraîner les équipes à se positionner non plus comme victimes mais comme acteurs du changement, et faire de celui-ci une opportunité pour améliorer la qualité des soins, les compétences et l'engagement des professionnels. [Résumé éditeur] Note de contenu : Associé à : dossier : Manager une annonce impopulaire Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2016.01.003 Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité CHA0000001256 Revue Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible SC97s Revues SOI Revue - [m] CDTI Montbrison Consultation internet uniquement Disponible Cohérence et collaboration, des facilitateurs de réussite / Vanessa Delanis in Soins cadres, 105 (Supplément) (février 2018)
[article]
Titre : Cohérence et collaboration, des facilitateurs de réussite Type de document : texte imprimé Auteurs : Vanessa Delanis, Auteur ; Severine Raes, Auteur Année de publication : 2018 Article en page(s) : pp. S19-S20 Catégories : Démographie:Phénomène démographique:Migration:Déménagement
Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Restructuration
Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Mutualisation
Mots outils [NI]:Projet
Psychologie:Comportement:MotivationRésumé : Face à un projet de restructuration et de mutualisation d'un service de soins, comment la collaboration d'un duo de cadres de proximité peut-elle permettre de mobiliser une équipe pour faire aboutir le projet ? La collaboration de l'encadrement, ainsi que la proximité auprès de ces professionnels, semblent être des éléments de cette réussite. Note de contenu : Associé à : dossier "réorganisations, réussir le changement" Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : En ligne (Abo. IFSI) En ligne : http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2018.01.006
in Soins cadres > 105 (Supplément) (février 2018) . - pp. S19-S20[article] Cohérence et collaboration, des facilitateurs de réussite [texte imprimé] / Vanessa Delanis, Auteur ; Severine Raes, Auteur . - 2018 . - pp. S19-S20.
in Soins cadres > 105 (Supplément) (février 2018) . - pp. S19-S20
Catégories : Démographie:Phénomène démographique:Migration:Déménagement
Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Restructuration
Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Mutualisation
Mots outils [NI]:Projet
Psychologie:Comportement:MotivationRésumé : Face à un projet de restructuration et de mutualisation d'un service de soins, comment la collaboration d'un duo de cadres de proximité peut-elle permettre de mobiliser une équipe pour faire aboutir le projet ? La collaboration de l'encadrement, ainsi que la proximité auprès de ces professionnels, semblent être des éléments de cette réussite. Note de contenu : Associé à : dossier "réorganisations, réussir le changement" Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : En ligne (Abo. IFSI) En ligne : http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2018.01.006 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité STCHAM105S Revue en ligne Document électronique CDOC Saint-Chamond Consultation en ligne uniquement Disponible Du directeur des soins au directeur de la santé / Stephane Michaud in Soins cadres, 103 (septembre 2017)
[article]
Titre : Du directeur des soins au directeur de la santé Type de document : texte imprimé Auteurs : Stephane Michaud, Auteur Année de publication : 2017 Article en page(s) : pp. 27-28 Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Restructuration
Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Evolution
Politique santé:Politique soins:Politique hospitalière:Coopération interhospitalière:Groupement interhospitalier
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé:Directeur des soins
Sociologie:Sociologie travail:Rôle du professionnel
Système soins:Offre soinsRésumé : Le métier de directeur des soins est résolument tourné vers l'avenir. Il est au centre des évolutions de notre système de santé et notamment des groupements hospitaliers de territoire pour s'adapter toujours plus aux exigences de l'offre de soins. C'est le trait d'union entre tous les acteurs en présence dans des échanges fondés sur la coopération et la confiance. [Résumé éditeur] Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : En ligne (Abo. IFSI) En ligne : http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2017.06.005
in Soins cadres > 103 (septembre 2017) . - pp. 27-28[article] Du directeur des soins au directeur de la santé [texte imprimé] / Stephane Michaud, Auteur . - 2017 . - pp. 27-28.
in Soins cadres > 103 (septembre 2017) . - pp. 27-28
Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Restructuration
Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Evolution
Politique santé:Politique soins:Politique hospitalière:Coopération interhospitalière:Groupement interhospitalier
Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé:Directeur des soins
Sociologie:Sociologie travail:Rôle du professionnel
Système soins:Offre soinsRésumé : Le métier de directeur des soins est résolument tourné vers l'avenir. Il est au centre des évolutions de notre système de santé et notamment des groupements hospitaliers de territoire pour s'adapter toujours plus aux exigences de l'offre de soins. C'est le trait d'union entre tous les acteurs en présence dans des échanges fondés sur la coopération et la confiance. [Résumé éditeur] Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : En ligne (Abo. IFSI) En ligne : http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2017.06.005 Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité CHA0000001630 Revue Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible 86 Revue en ligne Document électronique CDTI Montbrison Consultation internet uniquement Disponible Exposer et gérer un projet de réorganisation / Bénédicte Haubold in Soins cadres, 97 (Supplément) (février 2016)
PermalinkFusion d'établissements et identité en souffrance / Sylviane Cagnoli in Soins cadres, 39 (août 2001)
PermalinkPlan hôpital 2007 quelle place pour le secteur privé ? / Jean-Michel Pelaprat in Soins, 719 (octobre 2007)
PermalinkRestructuration : une aventure professionnelle, humaine et soignante / Claudie Famel in Soins cadres, 105 (Supplément) (février 2018)
PermalinkRestructuration et communication : quels enjeux pour les cadres ? / Véronique Bettler in Soins cadres, 61 (février 2007)
PermalinkUn service de médecine intensive de réanimation en période de Covid-19 / Maud FIANCETTE in Soins cadres, 121 (septembre 2020)
Permalink