Dépouillements

Cadre de santé et télétravail / Helene Guyot in Objectif Soins & Management, Hors-Série (septembre 2021)

Public ISBD [article]  inObjectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 15-19 Titre : Cadre de santé et télétravail : mission impossible ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Helene Guyot, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : pp. 15-19 Catégories : Economie descriptive:Gestion Economie travail:Type travail:Télétravail Information & communication [NI]:Communication Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé Travail:Condition travail:Relation professionnelle Travail:Management Travail:Management:Organisation travail Travail:Management:Organisation travail:Encadrement Travail:Temps travail Résumé : C'est à partir de l'expérience inédite de trois cadres de santé en télétravail durant la période de confinement du printemps 2020 que nous nous interrogeons sur les bienfaits et les risques de cette organisation de travail. Si le management « à distance » est une pratique courante pour beaucoup de cadres de proximité, nous montrerons toutefois qu'il comporte d'importantes limites surtout s'il a lieu à temps plein. En tout état de cause, il modifie les pratiques et, si le cadre de proximité sait déployer des outils de communication, il reste soucieux de la nécessité du lien de confiance entre les partenaires. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) [article] Cadre de santé et télétravail : mission impossible ? [texte imprimé] / Helene Guyot, Auteur . - 2021 . - pp. 15-19. in Objectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 15-19 Catégories : Economie descriptive:Gestion Economie travail:Type travail:Télétravail Information & communication [NI]:Communication Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé Travail:Condition travail:Relation professionnelle Travail:Management Travail:Management:Organisation travail Travail:Management:Organisation travail:Encadrement Travail:Temps travail Résumé : C'est à partir de l'expérience inédite de trois cadres de santé en télétravail durant la période de confinement du printemps 2020 que nous nous interrogeons sur les bienfaits et les risques de cette organisation de travail. Si le management « à distance » est une pratique courante pour beaucoup de cadres de proximité, nous montrerons toutefois qu'il comporte d'importantes limites surtout s'il a lieu à temps plein. En tout état de cause, il modifie les pratiques et, si le cadre de proximité sait déployer des outils de communication, il reste soucieux de la nécessité du lien de confiance entre les partenaires. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI)

Exemplaires(1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
CHA0000002324	Revues	Revue - [s]	CDOC Saint-Chamond	Revues	Disponible

Entretien avec Marc Bessin, sociologue et chercheur / Claire Pourprix in Objectif Soins & Management, Hors-Série (septembre 2021)

Public ISBD [article]  inObjectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 12-14 Titre : Entretien avec Marc Bessin, sociologue et chercheur : "l'encadrement est un travail temporel impliquant la coordination et la synchronisation des a ctivités de chacun des acteurs du soin" Type de document : texte imprimé Auteurs : Claire Pourprix, Auteur ; Marc BESSIN, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : pp. 12-14 Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Coordination Mots outils [NI]:Temps Travail:Management Travail:Temps travail Résumé : Marc Bessin est directeur de recherche au Centre National de la Recherche Scientifique (CNRS), à l'Institut de Recherche Interdisciplinaire sur les enjeux Sociaux (IRIS) de l'École des Hautes Études en Sciences Sociales (EHESS). Ses travaux portent notamment sur les enjeux de temporalisation, à savoir comment inscrire l'action dans une histoire et lui donner des perspectives, au-delà des pressions du présent et de l'urgence. Marc Bessin développe une sociologie des présences sociales qui étudie les enjeux politiques et les capacités de temporalisation des interventions dans l'accompagnement à la personne. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) [article] Entretien avec Marc Bessin, sociologue et chercheur : "l'encadrement est un travail temporel impliquant la coordination et la synchronisation des a ctivités de chacun des acteurs du soin" [texte imprimé] / Claire Pourprix, Auteur ; Marc BESSIN, Auteur . - 2021 . - pp. 12-14. in Objectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 12-14 Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Coordination Mots outils [NI]:Temps Travail:Management Travail:Temps travail Résumé : Marc Bessin est directeur de recherche au Centre National de la Recherche Scientifique (CNRS), à l'Institut de Recherche Interdisciplinaire sur les enjeux Sociaux (IRIS) de l'École des Hautes Études en Sciences Sociales (EHESS). Ses travaux portent notamment sur les enjeux de temporalisation, à savoir comment inscrire l'action dans une histoire et lui donner des perspectives, au-delà des pressions du présent et de l'urgence. Marc Bessin développe une sociologie des présences sociales qui étudie les enjeux politiques et les capacités de temporalisation des interventions dans l'accompagnement à la personne. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI)

Exemplaires(1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
CHA0000002324	Revues	Revue - [s]	CDOC Saint-Chamond	Revues	Disponible

La coordination au service de la temporalité / Vanessa SEZESTRE in Objectif Soins & Management, Hors-Série (septembre 2021)

Public ISBD [article]  inObjectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 28-29 Titre : La coordination au service de la temporalité Type de document : texte imprimé Auteurs : Vanessa SEZESTRE, Auteur ; Christelle VIEUGUE, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : pp. 28-29 Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Planification Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Coordination Mots outils [NI]:Temps Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé Soins:Qualité soins Travail:Management Travail:Temps travail Résumé : Qu'est-ce que la temporalité ? À quelles temporalités sommes-nous confrontés en tant que cadres de santé ? Les professionnels avec lesquels nous travaillons ont-ils une autre temporalité que la nôtre ? Quelle est la temporalité du patient ? Quelles sont les temporalités qui s'harmonisent et celles qui s'opposent dans le soin ? Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) [article] La coordination au service de la temporalité [texte imprimé] / Vanessa SEZESTRE, Auteur ; Christelle VIEUGUE, Auteur . - 2021 . - pp. 28-29. in Objectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 28-29 Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Organisation:Planification Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Coordination Mots outils [NI]:Temps Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé Soins:Qualité soins Travail:Management Travail:Temps travail Résumé : Qu'est-ce que la temporalité ? À quelles temporalités sommes-nous confrontés en tant que cadres de santé ? Les professionnels avec lesquels nous travaillons ont-ils une autre temporalité que la nôtre ? Quelle est la temporalité du patient ? Quelles sont les temporalités qui s'harmonisent et celles qui s'opposent dans le soin ? Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI)

Exemplaires(1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
CHA0000002324	Revues	Revue - [s]	CDOC Saint-Chamond	Revues	Disponible

Le manager de proximité face à l'intensification du travail / Géraldine Drevet in Objectif Soins & Management, Hors-Série (septembre 2021)

Public ISBD [article]  inObjectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 30-33 Titre : Le manager de proximité face à l'intensification du travail Type de document : texte imprimé Auteurs : Géraldine Drevet, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : pp. 30-33 Catégories : Etablissement sanitaire Etablissement social:Etablissement médico social Mots outils [NI]:Méthodologie:Evaluation:Performance Mots outils [NI]:Méthodologie:Méthode:Concept Sciences économiques:Economie appliquée:Partenariat Sciences éducation:Pédagogie:Processus apprentissage:Compétence Travail:Management Travail:Management:Organisation travail Travail:Management:Organisation travail:Encadrement Résumé : La légitimité et la crédibilité du management de proximité constituent des facteurs clé de succès des politiques managériales et sociales au sein des établissements de santé. Si l'intensification du travail est une réalité, la combinaison de l'action managériale et de l'implication des soignants offre encore de belles perspectives de collaboration au bénéfice d'une organisation efficiente. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) [article] Le manager de proximité face à l'intensification du travail [texte imprimé] / Géraldine Drevet, Auteur . - 2021 . - pp. 30-33. in Objectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 30-33 Catégories : Etablissement sanitaire Etablissement social:Etablissement médico social Mots outils [NI]:Méthodologie:Evaluation:Performance Mots outils [NI]:Méthodologie:Méthode:Concept Sciences économiques:Economie appliquée:Partenariat Sciences éducation:Pédagogie:Processus apprentissage:Compétence Travail:Management Travail:Management:Organisation travail Travail:Management:Organisation travail:Encadrement Résumé : La légitimité et la crédibilité du management de proximité constituent des facteurs clé de succès des politiques managériales et sociales au sein des établissements de santé. Si l'intensification du travail est une réalité, la combinaison de l'action managériale et de l'implication des soignants offre encore de belles perspectives de collaboration au bénéfice d'une organisation efficiente. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI)

Exemplaires(1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
CHA0000002324	Revues	Revue - [s]	CDOC Saint-Chamond	Revues	Disponible

Le parcours du patient au temps de la Covid-19 / Agnès AMBLARD in Objectif Soins & Management, Hors-Série (septembre 2021)

Public ISBD [article]  inObjectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 25-27 Titre : Le parcours du patient au temps de la Covid-19 : entre accélération et fragmentation Type de document : texte imprimé Auteurs : Agnès AMBLARD, Auteur ; Jocelyne LAFAYE, Auteur ; Frédéric Soler, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : pp. 25-27 Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Procédure Mots outils [NI]:Temps Phénomène épidémiologique:Epidémie Travail:Management Travail:Management:Organisation travail Travail:Management:Organisation travail:Encadrement Travail:Temps travail ~termes non classés:Covid-19 Résumé : La formalisation de la contribution des différents services concernés par la prise en charge des patients est devenue un incontournable et montre la capacité de l'établissement à accueillir et traiter l'urgence. Sur ce terrain, la question de la coordination des acteurs s'éprouve au quotidien, qui plus est dans un contexte pandémique qui implique une réactivité et une adaptabilité constante, questionnant les articulations des différentes temporalités à l'Å“uvre dans les soins. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) [article] Le parcours du patient au temps de la Covid-19 : entre accélération et fragmentation [texte imprimé] / Agnès AMBLARD, Auteur ; Jocelyne LAFAYE, Auteur ; Frédéric Soler, Auteur . - 2021 . - pp. 25-27. in Objectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 25-27 Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Procédure Mots outils [NI]:Temps Phénomène épidémiologique:Epidémie Travail:Management Travail:Management:Organisation travail Travail:Management:Organisation travail:Encadrement Travail:Temps travail ~termes non classés:Covid-19 Résumé : La formalisation de la contribution des différents services concernés par la prise en charge des patients est devenue un incontournable et montre la capacité de l'établissement à accueillir et traiter l'urgence. Sur ce terrain, la question de la coordination des acteurs s'éprouve au quotidien, qui plus est dans un contexte pandémique qui implique une réactivité et une adaptabilité constante, questionnant les articulations des différentes temporalités à l'Å“uvre dans les soins. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI)

Exemplaires(1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
CHA0000002324	Revues	Revue - [s]	CDOC Saint-Chamond	Revues	Disponible

Les réformes de l'hôpital et les temporalités des soignants / Maria Crétant in Objectif Soins & Management, Hors-Série (septembre 2021)

Public ISBD [article]  inObjectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 5-11 Titre : Les réformes de l'hôpital et les temporalités des soignants Type de document : texte imprimé Auteurs : Maria Crétant, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : pp. 5-11 Catégories : Ethique:Valeurs morales Mots outils [NI]:Temps Mots outils [NI]:Temps:Temps libre:Temps personnel Phénomène épidémiologique:Epidémie Politique santé:Politique soins:Politique hospitalière:Réforme hospitalière Psychologie:Développement psychoaffectif:Emotion:Souffrance morale Travail:Condition travail Travail:Management Travail:Temps travail Travail:Temps travail:Horaire:Temps contraint ~termes non classés:Covid-19 Résumé : En 2020, les soignants ont été sollicités pour faire face à la crise sanitaire liée à la Covid-19. Après un temps de répit pendant l'été, ils ont dû faire face à la deuxième vague de cette pandémie. La mise sur le marché du premier vaccin est venue accentuer la tension auprès des professionnels de santé. Aujourd'hui, ces derniers n'en peuvent plus et ils l'expriment à travers les médias. Leurs conditions de travail leur paraissent insupportables. La prise en charge qualitative des patients est devenue un enjeu pour ce secteur d'activité. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) [article] Les réformes de l'hôpital et les temporalités des soignants [texte imprimé] / Maria Crétant, Auteur . - 2021 . - pp. 5-11. in Objectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 5-11 Catégories : Ethique:Valeurs morales Mots outils [NI]:Temps Mots outils [NI]:Temps:Temps libre:Temps personnel Phénomène épidémiologique:Epidémie Politique santé:Politique soins:Politique hospitalière:Réforme hospitalière Psychologie:Développement psychoaffectif:Emotion:Souffrance morale Travail:Condition travail Travail:Management Travail:Temps travail Travail:Temps travail:Horaire:Temps contraint ~termes non classés:Covid-19 Résumé : En 2020, les soignants ont été sollicités pour faire face à la crise sanitaire liée à la Covid-19. Après un temps de répit pendant l'été, ils ont dû faire face à la deuxième vague de cette pandémie. La mise sur le marché du premier vaccin est venue accentuer la tension auprès des professionnels de santé. Aujourd'hui, ces derniers n'en peuvent plus et ils l'expriment à travers les médias. Leurs conditions de travail leur paraissent insupportables. La prise en charge qualitative des patients est devenue un enjeu pour ce secteur d'activité. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI)

Exemplaires(1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
CHA0000002324	Revues	Revue - [s]	CDOC Saint-Chamond	Revues	Disponible

Les temps des soignants in Objectif Soins & Management, Hors-Série (septembre 2021)

Public ISBD [article]  inObjectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 4-29 Titre : Les temps des soignants : dossier Type de document : texte imprimé Auteurs : Sylvie Gervaise, Directeur de publication Année de publication : 2021 Article en page(s) : pp. 4-29 Catégories : Economie travail:Type travail:Télétravail Mots outils [NI]:Méthodologie:Evaluation:Performance Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Coordination Mots outils [NI]:Temps Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé Sociologie:Société:Condition vie:Qualité vie Travail:Condition travail Travail:Management Travail:Management:Organisation travail Travail:Management:Organisation travail:Encadrement Travail:Temps travail Travail:Temps travail:Horaire:Temps contraint Résumé : Il n'est plus utile de démontrer que la valeur donnée au temps varie en fonction de la façon dont on l'occupe, du regard qu'on lui porte. Que l'on soit soignant, patient ou encore gestionnaire, son prix fluctue, et le manque de cohérence ou d'harmonisation selon les acteurs se fait parfois sentir. Sous le prisme de la crise sanitaire qui marque la vie des soignants depuis plusieurs mois, on constate que le Covid 19 impose son propre tempo, impacte la vie hospitalière et les soins,... Il n'est plus utile de démontrer que la valeur donnée au temps varie en fonction de la façon dont on l'occupe, du regard qu'on lui porte. Que l'on soit soignant, patient ou encore gestionnaire, son prix fluctue, et le manque de cohérence ou d'harmonisation selon les acteurs se fait parfois sentir. Sous le prisme de la crise sanitaire qui marque la vie des soignants depuis plusieurs mois, on constate que le Covid 19 impose son propre tempo, impacte la vie hospitalière et les soins, avec lesquels la temporalité des cadres de santé est largement modifiée. La crise s'accompagne de nouvelles contraintes collectives mais différentes selon les individus, ralentissant ou accélérant au contraire le temps de chacun. Ce temps bousculé exige des facultés d'adaptation qui génèrent des potentialités nouvelles, notamment de simplification des demandes et des circuits de décisions. Mais la compression des temps ne facilite pas toujours leur synchronisation. Si chacun est en capacité de s'adapter à un environnement particulier, lorsqu'il est confronté à des exigences différentes de ses besoins, de ses valeurs, il peut surgir un stress qui gêne la stimulation ou l'efficacité. Ce dossier montre une réalité en bouleversement, au sein de laquelle émergent des organisations innovantes permettant d'orchestrer des actions qui visent à maintenir voire améliorer la qualité et le délai des soins apportés aux patients. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) [article] Les temps des soignants : dossier [texte imprimé] / Sylvie Gervaise, Directeur de publication . - 2021 . - pp. 4-29. in Objectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 4-29 Catégories : Economie travail:Type travail:Télétravail Mots outils [NI]:Méthodologie:Evaluation:Performance Mots outils [NI]:Méthodologie:Processus:Coordination Mots outils [NI]:Temps Profession sanitaire & sociale:Profession santé:Cadre santé Sociologie:Société:Condition vie:Qualité vie Travail:Condition travail Travail:Management Travail:Management:Organisation travail Travail:Management:Organisation travail:Encadrement Travail:Temps travail Travail:Temps travail:Horaire:Temps contraint Résumé : Il n'est plus utile de démontrer que la valeur donnée au temps varie en fonction de la façon dont on l'occupe, du regard qu'on lui porte. Que l'on soit soignant, patient ou encore gestionnaire, son prix fluctue, et le manque de cohérence ou d'harmonisation selon les acteurs se fait parfois sentir. Sous le prisme de la crise sanitaire qui marque la vie des soignants depuis plusieurs mois, on constate que le Covid 19 impose son propre tempo, impacte la vie hospitalière et les soins,... Il n'est plus utile de démontrer que la valeur donnée au temps varie en fonction de la façon dont on l'occupe, du regard qu'on lui porte. Que l'on soit soignant, patient ou encore gestionnaire, son prix fluctue, et le manque de cohérence ou d'harmonisation selon les acteurs se fait parfois sentir. Sous le prisme de la crise sanitaire qui marque la vie des soignants depuis plusieurs mois, on constate que le Covid 19 impose son propre tempo, impacte la vie hospitalière et les soins, avec lesquels la temporalité des cadres de santé est largement modifiée. La crise s'accompagne de nouvelles contraintes collectives mais différentes selon les individus, ralentissant ou accélérant au contraire le temps de chacun. Ce temps bousculé exige des facultés d'adaptation qui génèrent des potentialités nouvelles, notamment de simplification des demandes et des circuits de décisions. Mais la compression des temps ne facilite pas toujours leur synchronisation. Si chacun est en capacité de s'adapter à un environnement particulier, lorsqu'il est confronté à des exigences différentes de ses besoins, de ses valeurs, il peut surgir un stress qui gêne la stimulation ou l'efficacité. Ce dossier montre une réalité en bouleversement, au sein de laquelle émergent des organisations innovantes permettant d'orchestrer des actions qui visent à maintenir voire améliorer la qualité et le délai des soins apportés aux patients. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI)

Exemplaires(1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
CHA0000002324	Revues	Revue - [s]	CDOC Saint-Chamond	Revues	Disponible

Qualité de vie au travail et management de proximité / Géraldine Drevet in Objectif Soins & Management, Hors-Série (septembre 2021)

Public ISBD [article]  inObjectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 20-24 Titre : Qualité de vie au travail et management de proximité Type de document : texte imprimé Auteurs : Géraldine Drevet, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : pp. 20-24 Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Evaluation:Performance Santé mentale:Psychopathologie:Trouble anxieux:Stress Sociologie:Société:Condition vie:Qualité vie Travail Travail:Condition travail Travail:Management Travail:Management:Organisation travail Travail:Management:Organisation travail:Encadrement Résumé : Le management de proximité constitue un des premiers leviers de développement des conditions de travail et de prévention du stress, donc de la qualité de vie au travail. La réussite d'une démarche de prévention intégrée et pérenne repose sur des équipes impliquées et motivées, une organisation efficiente et la fiabilité de la prise en charge. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) [article] Qualité de vie au travail et management de proximité [texte imprimé] / Géraldine Drevet, Auteur . - 2021 . - pp. 20-24. in Objectif Soins & Management > Hors-Série (septembre 2021) . - pp. 20-24 Catégories : Mots outils [NI]:Méthodologie:Evaluation:Performance Santé mentale:Psychopathologie:Trouble anxieux:Stress Sociologie:Société:Condition vie:Qualité vie Travail Travail:Condition travail Travail:Management Travail:Management:Organisation travail Travail:Management:Organisation travail:Encadrement Résumé : Le management de proximité constitue un des premiers leviers de développement des conditions de travail et de prévention du stress, donc de la qualité de vie au travail. La réussite d'une démarche de prévention intégrée et pérenne repose sur des équipes impliquées et motivées, une organisation efficiente et la fiabilité de la prise en charge. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI)

Exemplaires(1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
CHA0000002324	Revues	Revue - [s]	CDOC Saint-Chamond	Revues	Disponible