Catalogue des IFSI - IFAS de Saint-Chamond et de Montbrison (Loire - 42)
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Ajouter le résultat dans votre panier Faire une suggestion Affiner la rechercheCadres hospitaliers et temps de travail en forfait annuel en jours / Jean-Marc Panfili in Objectif Soins & Management, 277 (octobre 2020)
Titre : Cadres hospitaliers et temps de travail en forfait annuel en jours Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Marc Panfili, Auteur Année de publication : 2020 Article en page(s) : pp. 60-62 Catégories : Démographie:Population:Population active:Salarié ; Droit:Droit privé ; Droit:Droit public:Droit administratif:Fonction publique:Fonction publique hospitalière ; Droit:Responsabilité:Responsabilité administrative ; Economie travail:Activité professionnelle:PCS:Fonctionnaire ; Economie travail:Type travail:Télétravail ; Justice:Juridiction ; Sciences économiques:Concept économique:Revenu ; Sciences économiques:Concept économique:Revenu:Type revenu ; Sciences économiques:Concept économique:Revenu:Type revenu:Rémunération ; Sciences économiques:Concept économique:Revenu:Type revenu:Rémunération:Forfait ; Sociologie:Société:Vie sociale:Vie quotidienne:Loisir:Repos ; Travail:Condition travail:Risque professionnel ; Travail:Temps travail Résumé : Les cadres de la fonction publique hospitalière sont en grande majorité soumis au régime de temps de travail en forfait annuel en jours, basé sur le temps de repos maximal, et non sur le temps de travail. Alors que le forfait annuel en jours est strictement encadré pour les salariés de droit privé, les cadres hospitaliers peuvent être confrontés à des excès, en contradiction avec la nécessaire protection de leur sécurité et de leur santé : un cadre juridique à connaître. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue
in Objectif Soins & Management > 277 (octobre 2020) . - pp. 60-62[article] Cadres hospitaliers et temps de travail en forfait annuel en jours [texte imprimé] / Jean-Marc Panfili, Auteur . - 2020 . - pp. 60-62.
in Objectif Soins & Management > 277 (octobre 2020) . - pp. 60-62Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité CHA0000002100 Revues Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible MON0000000730 Revues OBJEC Revue - [m] CDTI Montbrison Revues Disponible
Titre : La déontologie à l'hôpital Type de document : texte imprimé Auteurs : Emmanuelle Mel, Auteur Année de publication : 2020 Article en page(s) : pp. 51-52 Catégories : Droit:Droit public:Droit administratif:Fonction publique:Fonction publique hospitalière ; Economie travail:Activité professionnelle:PCS:Fonctionnaire ; Etablissement sanitaire:Structure curative:Hôpital ; Ethique:Déontologie ; Justice:Peine judiciaire:Sanction judiciaire:Sanction administrative ; Organisation hospitalière:Personnel hospitalier:Agent hospitalier Résumé : La loi du 21 avril 2016 définit les impératifs déontologiques qui incombent aux agents des trois fonctions publiques. Chargé d'informer, de conseiller et d'assister les agents publics au regard de ces impératifs déontologiques, le référent déontologue inscrit son action dans une démarche de prévention des fautes commises, par les fonctionnaires, dans l'exercice ou à l'occasion de leurs fonctions, pouvant occasionner des sanctions disciplinaires. [Résumé éditeur] Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue En ligne : http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.revinf.2020.01.017
in La revue de l'infirmière > 258 (février 2020) . - pp. 51-52[article] La déontologie à l'hôpital [texte imprimé] / Emmanuelle Mel, Auteur . - 2020 . - pp. 51-52.
in La revue de l'infirmière > 258 (février 2020) . - pp. 51-52
Catégories : Droit:Droit public:Droit administratif:Fonction publique:Fonction publique hospitalière ; Economie travail:Activité professionnelle:PCS:Fonctionnaire ; Etablissement sanitaire:Structure curative:Hôpital ; Ethique:Déontologie ; Justice:Peine judiciaire:Sanction judiciaire:Sanction administrative ; Organisation hospitalière:Personnel hospitalier:Agent hospitalier Résumé : La loi du 21 avril 2016 définit les impératifs déontologiques qui incombent aux agents des trois fonctions publiques. Chargé d'informer, de conseiller et d'assister les agents publics au regard de ces impératifs déontologiques, le référent déontologue inscrit son action dans une démarche de prévention des fautes commises, par les fonctionnaires, dans l'exercice ou à l'occasion de leurs fonctions, pouvant occasionner des sanctions disciplinaires. [Résumé éditeur] Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue En ligne : http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.revinf.2020.01.017 Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité STCHAM_258 Revue en ligne Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Consultation en ligne uniquement Disponible 132 Revue en ligne Document électronique CDTI Montbrison Consultation internet uniquement Disponible
Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 05324 Revue Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible
Titre : Le point sur la faute détachable Type de document : texte imprimé Auteurs : Gilles Devers, Auteur Année de publication : 2009 Article en page(s) : pp. 11-13 Catégories : Droit ; Droit:Responsabilité:Responsabilité professionnelle:Faute professionnelle ; Economie travail:Activité professionnelle:PCS:Fonctionnaire Localisation OPAC : Montbrison Support (OPAC) : Article de revue
in Objectif Soins & Management > 181 (Décembre 2009) . - pp. 11-13[article] Le point sur la faute détachable [texte imprimé] / Gilles Devers, Auteur . - 2009 . - pp. 11-13.
in Objectif Soins & Management > 181 (Décembre 2009) . - pp. 11-13
Catégories : Droit ; Droit:Responsabilité:Responsabilité professionnelle:Faute professionnelle ; Economie travail:Activité professionnelle:PCS:Fonctionnaire Localisation OPAC : Montbrison Support (OPAC) : Article de revue Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 06253 Revue Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible 9903105 Revue Revue - [m] CDTI Montbrison Revues Disponible
Titre : Service minimum et droit de grève à l'hôpital : quelques repères Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Marc Panfili, Auteur Année de publication : 2019 Article en page(s) : pp. 58-62 Catégories : Droit:Droit public:Droit administratif:Fonction publique:Agent non titulaire ; Droit:Droit public:Droit administratif:Fonction publique:Fonction publique hospitalière ; Economie travail:Activité professionnelle:PCS:Fonctionnaire ; Politique santé:Politique soins:Politique hospitalière:Service public hospitalier ; Travail:Condition travail:Conflit travail:Grève ; Travail:Management:Organisation travail Résumé : Les fonctionnaires hospitaliers bénéficient du droit de grève, qui leur est reconnu par l'article 10 du titre I du statut général. Cela vaut également pour les agents contractuels de droit public. Ce droit est toutefois logiquement encadré, pour assurer la continuité du service public de soins. Cela implique l'organisation d'un service minimum. Faute de textes, et en s'appuyant sur la jurisprudence existante, le mouvement de grève qui touche les services d'urgence des établissements publics a mis en évidence les difficultés d'organisation du service minimum. Il semble donc utile d'en dégager une forme de bilan. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue
in Objectif Soins & Management > 272 (décembre 2019) . - pp. 58-62[article] Service minimum et droit de grève à l'hôpital : quelques repères [texte imprimé] / Jean-Marc Panfili, Auteur . - 2019 . - pp. 58-62.
in Objectif Soins & Management > 272 (décembre 2019) . - pp. 58-62
Catégories : Droit:Droit public:Droit administratif:Fonction publique:Agent non titulaire ; Droit:Droit public:Droit administratif:Fonction publique:Fonction publique hospitalière ; Economie travail:Activité professionnelle:PCS:Fonctionnaire ; Politique santé:Politique soins:Politique hospitalière:Service public hospitalier ; Travail:Condition travail:Conflit travail:Grève ; Travail:Management:Organisation travail Résumé : Les fonctionnaires hospitaliers bénéficient du droit de grève, qui leur est reconnu par l'article 10 du titre I du statut général. Cela vaut également pour les agents contractuels de droit public. Ce droit est toutefois logiquement encadré, pour assurer la continuité du service public de soins. Cela implique l'organisation d'un service minimum. Faute de textes, et en s'appuyant sur la jurisprudence existante, le mouvement de grève qui touche les services d'urgence des établissements publics a mis en évidence les difficultés d'organisation du service minimum. Il semble donc utile d'en dégager une forme de bilan. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 112 Revues Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible CHA0000002139 Revues Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible 
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