[article] 
inADSP > 110 (mars 2020) . - pp. 10-60

Titre :	Prendre soin des professionnels de santé : Quelles modalités d'accompagnement pour favoriser la qualité de vie au travail ?
Type de document :	texte imprimé
Auteurs :	Anne-Paule Duarte, Directeur de publication ; Matthieu Sibé, Directeur de publication
Année de publication :	2020
Article en page(s) :	pp. 10-60
Catégories :	Profession sanitaire & sociale:Profession santé Sociologie:Société:Condition vie:Qualité vie Sociologie:Sociologie travail Travail:Condition travail
Résumé :	Sommaire du dossier : Contexte et enjeux de la qualité de vie au travail : - Définition et concept de la qualité de vie au travail : de quoi parle-t-on ? (Pascale Levet) - Au risque des signaux faibles : pour une éthique managériale du sentir (Alice Casagrande) - Que nous enseigne l’état actuel de la recherche sur la qualité de vie au travail ? (Héloïse Haliday) - Éclairage statistique sur les conditions de travail perçues par les professionnels des établissements de santé (Jacques Pisarik) Accompagnement des professionnels pour une meilleure qualité de vie au travail : - Mettre les équipes au cœur de la performance des soins (Alexandre Fournier) - Qualité des soins : la HAS intègre la qualité de vie au travail dans le référentiel de certification (Philippe Laly) - Un Observatoire national de la qualité de vie au travail : pour quoi faire ? (Philippe Colombat) - Repenser l’organisation du travail avec les acteurs : expérimentation soutenue par la HAS dans une clinique psychiatrique (Christophe Massot, Cathel Kornig) Quelles transformations attendues ? Quelles démarches inspirantes ? - Le modèle du Magnet Hospital : concilier qualité de vie au travail et qualité des soins par un management « aimant » (Matthieu Sibé) - Expérimentation d’un management basé sur le concept d’hôpital magnétique (Anne-Marie Pronost) - La démarche participative dans les services de soins (Philippe Colombat) - Prévention et promotion de la santé au travail ? Le rôle du service de santé au travail du CHU de Bordeaux (Nathalie Gréard, Catherine Verdun-Esquer) - Quelles initiatives pour la qualité de vie au travail des professionnels libéraux ? (Éric Galam) Tribunes (220 ko) - Prendre soin des professionnels de santé : quels besoins émergent en situation de crise ? (Anne-Paule Duarte) - Approches managériales favorables à la qualité de vie au travail : mieux accompagner les professionnels de santé (Anne Muller) - Promouvoir la qualité de vie au travail : comment l’EHESP forme les managers de demain ? (Paula Cristofalo) - Comment améliorer les conditions de travail des infirmiers ? (Céline Laville) Bibliographie générale
Localisation OPAC :	St-Chamond
Support (OPAC) :	Article de revue

[article] Prendre soin des professionnels de santé : Quelles modalités d'accompagnement pour favoriser la qualité de vie au travail ? [texte imprimé] / Anne-Paule Duarte, Directeur de publication ; Matthieu Sibé, Directeur de publication . - 2020 . - pp. 10-60.
in ADSP > 110 (mars 2020) . - pp. 10-60

Catégories :	Profession sanitaire & sociale:Profession santé Sociologie:Société:Condition vie:Qualité vie Sociologie:Sociologie travail Travail:Condition travail
Résumé :	Sommaire du dossier : Contexte et enjeux de la qualité de vie au travail : - Définition et concept de la qualité de vie au travail : de quoi parle-t-on ? (Pascale Levet) - Au risque des signaux faibles : pour une éthique managériale du sentir (Alice Casagrande) - Que nous enseigne l’état actuel de la recherche sur la qualité de vie au travail ? (Héloïse Haliday) - Éclairage statistique sur les conditions de travail perçues par les professionnels des établissements de santé (Jacques Pisarik) Accompagnement des professionnels pour une meilleure qualité de vie au travail : - Mettre les équipes au cœur de la performance des soins (Alexandre Fournier) - Qualité des soins : la HAS intègre la qualité de vie au travail dans le référentiel de certification (Philippe Laly) - Un Observatoire national de la qualité de vie au travail : pour quoi faire ? (Philippe Colombat) - Repenser l’organisation du travail avec les acteurs : expérimentation soutenue par la HAS dans une clinique psychiatrique (Christophe Massot, Cathel Kornig) Quelles transformations attendues ? Quelles démarches inspirantes ? - Le modèle du Magnet Hospital : concilier qualité de vie au travail et qualité des soins par un management « aimant » (Matthieu Sibé) - Expérimentation d’un management basé sur le concept d’hôpital magnétique (Anne-Marie Pronost) - La démarche participative dans les services de soins (Philippe Colombat) - Prévention et promotion de la santé au travail ? Le rôle du service de santé au travail du CHU de Bordeaux (Nathalie Gréard, Catherine Verdun-Esquer) - Quelles initiatives pour la qualité de vie au travail des professionnels libéraux ? (Éric Galam) Tribunes (220 ko) - Prendre soin des professionnels de santé : quels besoins émergent en situation de crise ? (Anne-Paule Duarte) - Approches managériales favorables à la qualité de vie au travail : mieux accompagner les professionnels de santé (Anne Muller) - Promouvoir la qualité de vie au travail : comment l’EHESP forme les managers de demain ? (Paula Cristofalo) - Comment améliorer les conditions de travail des infirmiers ? (Céline Laville) Bibliographie générale
Localisation OPAC :	St-Chamond
Support (OPAC) :	Article de revue