Catalogue des IFSI - IFAS de Saint-Chamond et de Montbrison (Loire - 42)

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Qualité de vie au travail au Québec, entre réalités et défis / Diane-Gabrielle Tremblay in Soins, 860 (novembre 2021)
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Titre : Qualité de vie au travail au Québec, entre réalités et défis Type de document : texte imprimé Auteurs : Diane-Gabrielle Tremblay, Auteur ; Fedwa JEBLI, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : pp. 39-43 Catégories : Aménagement temps travail ; Condition travail ; Employeur ; Equilibration ; Etude comparée ; Formation professionnelle ; Histoire professionnelle ; Organisation ; Organisation travail ; Profession santé ; Qualité vie ; Québec ; Ressource humaine ; Risque professionnel ; Vie privée Résumé : La qualité de vie au travail (QVT) est un enjeu de haute importance, notamment dans le secteur de la santé. Au Québec, les organisations lui accordent une place toute particulière, dont découlent des pratiques de ressources humaines particulières. Cela suscite quelques changements sur le plan des attentes, mais aussi des effets et des enjeux, notamment par rapport à la relation employeur-employé. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1486855
in Soins > 860 (novembre 2021) . - pp. 39-43[article] Qualité de vie au travail au Québec, entre réalités et défis [texte imprimé] / Diane-Gabrielle Tremblay, Auteur ; Fedwa JEBLI, Auteur . - 2021 . - pp. 39-43.
in Soins > 860 (novembre 2021) . - pp. 39-43
Catégories : Aménagement temps travail ; Condition travail ; Employeur ; Equilibration ; Etude comparée ; Formation professionnelle ; Histoire professionnelle ; Organisation ; Organisation travail ; Profession santé ; Qualité vie ; Québec ; Ressource humaine ; Risque professionnel ; Vie privée Résumé : La qualité de vie au travail (QVT) est un enjeu de haute importance, notamment dans le secteur de la santé. Au Québec, les organisations lui accordent une place toute particulière, dont découlent des pratiques de ressources humaines particulières. Cela suscite quelques changements sur le plan des attentes, mais aussi des effets et des enjeux, notamment par rapport à la relation employeur-employé. Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/1486855 Exemplaires(3)
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