Catalogue des IFSI - IFAS de Saint-Chamond et de Montbrison (Loire - 42)
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[article]
Titre : |
La résolution d'un conflit dans une unité de soins |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Philippe Le, Auteur |
Année de publication : |
2014 |
Article en page(s) : |
pp. 17-19 |
Mots-clés : |
analyse,conflit,équipe,mise en situation,résolution,souffrance,travail |
Résumé : |
La résolution d'un conflit repose sur le management, ses méthodes et outils d'aide à la prise de décision.
Le mieux-être d'une équipe peut se construire si chacun fait l'effort de se regarder fonctionner et accepte de se remettre en question.
La formation paraît une base nécessaire pour se préparer à ce genre de situation.
Exemple avec une situation de mal-être au travail dans une unité de soins d'un établissement public de santé |
Note de contenu : |
Associé à : Le conflit, une opportunité managériale |
Localisation OPAC : |
Montbrison/St-Chamond |
Support (OPAC) : |
Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) |
En ligne : |
http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2014.07.005 |
in Soins cadres > 91 (supplément) (août 2014) . - pp. 17-19
[article] La résolution d'un conflit dans une unité de soins [texte imprimé] / Philippe Le, Auteur . - 2014 . - pp. 17-19. in Soins cadres > 91 (supplément) (août 2014) . - pp. 17-19
Mots-clés : |
analyse,conflit,équipe,mise en situation,résolution,souffrance,travail |
Résumé : |
La résolution d'un conflit repose sur le management, ses méthodes et outils d'aide à la prise de décision.
Le mieux-être d'une équipe peut se construire si chacun fait l'effort de se regarder fonctionner et accepte de se remettre en question.
La formation paraît une base nécessaire pour se préparer à ce genre de situation.
Exemple avec une situation de mal-être au travail dans une unité de soins d'un établissement public de santé |
Note de contenu : |
Associé à : Le conflit, une opportunité managériale |
Localisation OPAC : |
Montbrison/St-Chamond |
Support (OPAC) : |
Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) |
En ligne : |
http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2014.07.005 |
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