Catalogue des IFSI - IFAS de Saint-Chamond et de Montbrison (Loire - 42)
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Auteur Thierry Nobre |
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Les binômes à l’hôpital, vers quel management partagé ? / Thierry Nobre in Soins cadres, 127 (mai 2021)
[article]
inSoins cadres > 127 (mai 2021) . - PP.14-16
Titre : Les binômes à l’hôpital, vers quel management partagé ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Thierry Nobre, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : PP.14-16 Catégories : Etablissement sanitaire:Structure curative:Hôpital
Géographie politique:Monde:Pôle
Organisation hospitalière:Management hospitalier
Sciences économiques:Economie appliquée:Partenariat
Travail:Management
Travail:Management:Organisation travail:Travail équipeRésumé : Les modalités d’exercice du management et de la gouvernance à l’hôpital sont à interroger, sachant qu’une des caractéristiques de cette organisation très spécifique réside dans sa complexité. La multiplicité des acteurs, la diversité des activités et des entités organisationnelles et la nature des relations sociopolitiques nécessitent des configurations managériales et des dispositifs de coordination stratégique et opérationnelle adaptés, permettant à l’hôpital de remplir sa mission en dépassant cette complexité intrinsèque. Quelle est la place du binôme dans cette architecture du management et de la gouvernance ? Cette modalité est-elle adaptée à l’hôpital ? Comment se concrétise-t-elle et sous quelle forme ? Est-elle nécessaire, suffisante, voire adaptée ? Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2021.04.003 [article] Les binômes à l’hôpital, vers quel management partagé ? [texte imprimé] / Thierry Nobre, Auteur . - 2021 . - PP.14-16.
in Soins cadres > 127 (mai 2021) . - PP.14-16
Catégories : Etablissement sanitaire:Structure curative:Hôpital
Géographie politique:Monde:Pôle
Organisation hospitalière:Management hospitalier
Sciences économiques:Economie appliquée:Partenariat
Travail:Management
Travail:Management:Organisation travail:Travail équipeRésumé : Les modalités d’exercice du management et de la gouvernance à l’hôpital sont à interroger, sachant qu’une des caractéristiques de cette organisation très spécifique réside dans sa complexité. La multiplicité des acteurs, la diversité des activités et des entités organisationnelles et la nature des relations sociopolitiques nécessitent des configurations managériales et des dispositifs de coordination stratégique et opérationnelle adaptés, permettant à l’hôpital de remplir sa mission en dépassant cette complexité intrinsèque. Quelle est la place du binôme dans cette architecture du management et de la gouvernance ? Cette modalité est-elle adaptée à l’hôpital ? Comment se concrétise-t-elle et sous quelle forme ? Est-elle nécessaire, suffisante, voire adaptée ? Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : https://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2021.04.003 Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SC_127_STCHAM Revue Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible 99903538 Revue en ligne Revue - [m] CDTI Montbrison Consultation internet uniquement Disponible L'innovation managériale à l'hôpital ou comment développer le faire ensemble / Thierry Nobre in Soins cadres, 91 (août 2014)
[article]
inSoins cadres > 91 (août 2014) . - pp. 32-35
Titre : L'innovation managériale à l'hôpital ou comment développer le faire ensemble Type de document : texte imprimé Auteurs : Thierry Nobre, Auteur Année de publication : 2014 Article en page(s) : pp. 32-35 Note générale : http://dx.doi.org/10.1016/j.scad.2014.06.006 Catégories : Mots outils [NI]:Recherche:Innovation
Organisation hospitalière
Organisation hospitalière:Management hospitalier
Sociologie:Culture:Tradition
Sociologie:Sociologie travail:Culture entreprise
Travail:ManagementRésumé : L'innovation managériale à l'hôpital relève de plusieurs ordres notamment la création de nouvelles entités, la transformation de la relation avec le patient et entre les acteurs au sein d'un établissement.
Elle fait appel à la reconnaissance au travail, à la créativité et à une culture commune.
C'est une réponse pour dépasser les difficultés inhérentes à l'hôpital et pour souder les équipes.
Note de contenu : Associé à : Innovations et pratiques managériales Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2014.06.006 [article] L'innovation managériale à l'hôpital ou comment développer le faire ensemble [texte imprimé] / Thierry Nobre, Auteur . - 2014 . - pp. 32-35.
http://dx.doi.org/10.1016/j.scad.2014.06.006
in Soins cadres > 91 (août 2014) . - pp. 32-35
Catégories : Mots outils [NI]:Recherche:Innovation
Organisation hospitalière
Organisation hospitalière:Management hospitalier
Sociologie:Culture:Tradition
Sociologie:Sociologie travail:Culture entreprise
Travail:ManagementRésumé : L'innovation managériale à l'hôpital relève de plusieurs ordres notamment la création de nouvelles entités, la transformation de la relation avec le patient et entre les acteurs au sein d'un établissement.
Elle fait appel à la reconnaissance au travail, à la créativité et à une culture commune.
C'est une réponse pour dépasser les difficultés inhérentes à l'hôpital et pour souder les équipes.
Note de contenu : Associé à : Innovations et pratiques managériales Localisation OPAC : Montbrison/St-Chamond Support (OPAC) : Article de revue / En ligne (Abo. IFSI) En ligne : http://www.em-premium.com/article/doi/10.1016/j.scad.2014.06.006 Exemplaires(3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité CHA0000000636 Revue Revue - [s] CDOC Saint-Chamond Revues Disponible MON0000000837 Revue Revue - [m] CDTI Montbrison Revues Disponible MON0000000835 Revues Revue - [m] CDTI Montbrison Revues Disponible